Szegedi Tudományegyetem, Állam- és Jogtudományi Kar Ahol tudás és szándék találkozik

Karunkról  --  Szervezeti felépítés  --  Tanszékek / Intézetek  --  Munkajogi és Szociális jogi Tanszék  --  Személyek  --  Oktatók  --  Főállású oktatók

Dr. Rúzs Molnár Krisztina

2010. február 14.

Ruzs_Molnar_Krisztina

(Ph.D), egyetemi docens

 

E-mail cím: ruzsmk@juris.u-szeged.hu

Fogadóóra helye: 6721 Szeged, Bocskai utca 10-12. Fszt. 34. szoba

Fogadóóra ideje: -

Telefonszám: (36-62) 544-183 vagy a 4183-as belső szám

 

Oktatott tárgy:

  • Munkajog
  • Kollektív munkaügyi viták
  • Esélyegyenlőség, diszkrimináció tilalmának jogi szabályozása

 

Kutatási terület:

A munkaügyi vitamegoldás intézményei általában

A mediáció-jellegű vitamegoldási intézmények vizsgálata: közvetítés, békéltetés (elsősorban a munkajog területén)

A döntőbíráskodás

Az MKDSZ tevékenysége Magyarországon a munkaügyi viták megoldásában

Az alternatív vitamegoldási intézmények alkalmazása egyes külföldi országok munkajogában

A munkajogi, elsősorban munkavállalói kártérítési felelősség aktuális és összehasonlító jogi kérdései

Az egyenlő bánásmód és esélyegyenlőség munkajogi összefüggései

 

Évfolyam- és szakdolgozati témakörök listája:

  1. A munkaügyi viták és rendezésük intézményei
  2. Az alternatív vitamegoldás lehetőségei a munkajogban
  3. Közvetítés, mediáció a munkajogban
  4. Döntőbíráskodás a munkajogban
  5. Atipikus munkavégzési formák megjelenésének okai, elterjedésük
  6. Részmunkaidős és határozott időtartamban történő foglalkoztatás
  7. A távmunka – elméleti és gyakorlati problémák
  8. A munkaerő-kölcsönzés
  9. Az európai uniós szintű foglalkoztatáspolitika főbb kérdései
  10. A hazai foglalkoztatáspolitika aktuális kérdései
  11. A munkavállaló kártérítési felelőssége
  12. Egyenlő bánásmód és esélyegyenlőség – elsősorban munkajogi megközelítésben

+ A hallgatóval történő egyéni egyeztetés alapján történő egyéb témaválasztás